MEMBER
Y.O
ULVANIAC入社まで
入社前の数年間、ULVANIACの代表と社員数名と一緒にオフショア開発のマネジメントに携わりました。それまではオフショア開発やマネジメントの経験もなく、さらにコロナ禍だったこともあり初めからテレワークで不安も多くありましたが、
チームの雰囲気が良かったため孤独を感じることもなく、困ったときはサポートしてもらい、少しずつ成長することができました。
仕事をする中で、ULVANIACの柔軟な考え方や風通しの良さ、人を大事にする姿勢を間近で見て、こんな会社の一員になりたいと思うようになりました。
仕事のやりがい
オフショア開発のマネジメントはとてもやりがいを感じました。英語力を活かして海外の開発拠点とコミュニケーションを取り、プロジェクトが円滑に進むように、国内と海外の橋渡し役として進捗管理やコスト管理などを行いました。
認識齟齬や考え方の違いから生まれる問題もありましたが、物事を正確に伝える難しさに気付くことができ、
次はこうやって伝えてみようとか、こういうドキュメントを準備したら自分も説明しやすいかも、と工夫できるようになりました。
プロジェクトが終わる時に、海外のチームから「またあなたとプロジェクトをやりたい」と言ってもらえたときは本当に嬉しかったです。
将来の夢
エンジニア未経験で迎え入れてもらったので、今は置かれた環境で経験を積み、スキルを身につけて、将来的にはどんな現場でも頼ってもらえる存在になりたいです。



